Кадровое обеспечение
Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы

В соответствии с областным законом от 27.09.2006 № 222-12-ОЗ «О правовом регулировании муниципальной службы в Архангельской области» для замещения должностей муниципальной службы квалификационные требования предъявляются к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей.

Квалификационными требованиями к уровню профессионального образования в контрольно-счетной палате муниципального образования «Город Архангельск» являются:
1) для замещения высших, главных, ведущих должностей муниципальной службы – наличие высшего образования, соответствующего направлению деятельности;
3) для замещения старших должностей муниципальной службы – наличие профессионального образования, соответствующего направлению деятельности.

Квалификационными требованиями к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности являются:
1) для замещения высших должностей муниципальной службы - наличие стажа муниципальной службы (государственной службы) не менее шести лет или стажа работы по специальности не менее семи лет;
2) для замещения главных должностей муниципальной службы - наличие стажа муниципальной службы (государственной службы) не менее четырех лет или стажа работы по специальности не менее пяти лет;
3) для замещения ведущих должностей муниципальной службы - наличие стажа муниципальной (государственной) службы не менее 3 лет или стажа работы по специальности не менее 4 лет;
4) для замещения старших должностей муниципальной службы - наличие стажа муниципальной (государственной) службы не менее 2 лет или стажа работы по специальности не менее 3 лет.

 

Скоро что то будет...
Оцените полезность информации:
Дата публикации документа: 17.07.2013 09:19:05
Последнее изменение: 23.03.2020 15:29:27